Advogado Trabalhista em Boa Esperança e Arcos/MGDireito Trabalhista
Relações de trabalho exigem direitos respeitados e obrigações bem definidas.
Atuação na defesa dos direitos dos trabalhadores e na assessoria jurídica de empregadores.
Conversar no WhatsApp(abre o WhatsApp em nova aba)
Quem trabalha sabe o que foi combinado e o que de fato aconteceu: a hora extra que não apareceu no holerite, a carteira que nunca foi assinada, o acerto que veio menor do que deveria. O primeiro passo é colocar tudo isso em ordem, com documentos e datas na mão.
Do outro lado, quem emprega também precisa de segurança: saber como advertir, como desligar alguém sem abrir brecha para um processo e como se defender quando a reclamação chega.
Como funciona o atendimento
Etapa 1: Você chama no WhatsApp
Conte em poucas palavras o que aconteceu. Não precisa saber o nome jurídico do problema.
Etapa 2: Conversa inicial
É quando o caso é ouvido por inteiro e os documentos são vistos.
Etapa 3: Análise e orientação
Você recebe uma explicação clara dos caminhos possíveis.
Etapa 4: Acompanhamento
Se decidir seguir, tudo é combinado por escrito e você recebe notícias a cada passo importante do caso.
Dúvidas sobre Direito Trabalhista
Respostas gerais. O seu caso pode ter detalhes que mudam tudo: pergunte pelo WhatsApp.
Qual o prazo para entrar com uma ação trabalhista?
Em regra, até dois anos depois do fim do contrato, e a ação alcança os direitos dos últimos cinco anos. Como o prazo corre enquanto a pessoa ainda está decidindo, vale buscar orientação logo depois do desligamento.
O que é rescisão indireta?
É quando o empregado encerra o contrato por falta grave do empregador, como atraso repetido de salário, falta de depósito do FGTS ou tratamento abusivo. Nesses casos, o trabalhador pode ter direito às mesmas verbas de uma demissão sem justa causa. Cada situação precisa ser analisada antes de qualquer decisão.
Trabalhei sem carteira assinada. Tenho direitos?
Se havia trabalho pessoal, frequente, com salário e ordens a cumprir, pode existir vínculo de emprego mesmo sem registro. Mensagens, testemunhas, comprovantes de pagamento e fotos ajudam a demonstrar isso.